面試 不 談 薪水 Dcard
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新鮮人該怎麼談薪水？
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每次面試都會被問到期望薪資多少？我都會依照職缺上開的薪資range 講最低的那個⋯，我的想法是，畢竟還沒有正式的工作經驗（打工不算），也沒有很厲害 ...
淺談面試時，如何談得漂亮好薪水？
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面試時，該如何談判薪資？或是該說，要如何開口才恰當呢？可分為時機、態度、引導、確認，四點說明如下：時機：面試最後再提，薪資對求職者很重要， ...
請益找工作到底怎麼談薪水
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如題，我是個畢業了兩年的職場小菜鳥，第一份工作起薪30k，但許多福利加一加除以12，月薪也來到40k，因為最近想離職去別的地方看看，也有面過幾間， ...
請益面試時公司不談薪資，說有錄取再說明
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想問一下大家的經驗與想法，今天面試了兩間公司，先不論大或小，我在面試問到薪資部分時，兩間都是說寄錄取通知時會再說明薪資多少（後續不確定能不能 ...
請益面試談薪水問題
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問題來了，由於我資歷較淺， 我期望月薪寫45-50k他說有點高需要考慮一下。 但我年薪大概70-80就很滿意了其實。 對於公司的環境、面試主管的理念都很認同， ...
面試官不跟我說薪水待遇如何
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我今年24歲，在室內設計工作兩年了，前陣子離職了，這幾天開始投履歷到處面試。今天跟某家公司約好了上午11點面試，面試時間大概兩個小時， ...
面試心得面試不要急著談薪水
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最近出來找工作的畢業生多了起來，不禁讓我回想起早期還在做基層招募的一個小故事。那時客戶面試完打給我說人選面試前中段狂問福利： 「薪水多少？
面試時人資會因為什麼不談薪水?
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小弟我最近研究所準備畢業，因為有報名研發替代役所以最近開始面試，昨天面試一家公司，面試的分別是兩位主管跟一名人資，跟主管面試完大概了解工作 ...
面試沒有談薪資
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最近面試了幾家公司，面談完內容，都沒有談到薪資或是公司福利，想請問大家這是正常程序嗎？是需要進一步有offer才會直接有薪資待遇嗎？
面試被面試官說薪水跳太多
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現在這份工作是我畢業後的第一份工作做了三年多職位是平面設計師薪水三萬初而已但真的是設計師最近想換工作開始面試其他工作對方聽到我提三萬八的時候 ...